一个样可的女生的站起：“斯洛认为，人类的需要有层次，人类的各基本需要是相互联系、相互依赖和彼此重叠的，是一个层次组织起来的系统。

“噢，说的很有理，果然是女孩心理细腻些，你上届的学长就不如你说的好了，下一个，30号，请你回答一下，斯金纳的化理论对于实际有何作用？”

据化的质和目的可把化分为正化和负化，在实际当中，在理上，正化就是奖励那些组织上需要的行为，从而加这行为。

“唔，有理，下一个，23号，请问一下，结合斯洛理论谈一下如何防止商业犯罪？”

随着社会的步，人们越来越不满足自己成为老板的赚钱工，而谋求符合他们的利益，而他的观正是契合了人们的愿望与诉求，例如，公司成立或是鼓励员工成立非重视组织，利用员工的好等，加剧团队的凝聚力。企业文化的建立也是受到了”重视非正式组织“的启发和影响。”

“嗯，说的过去，下一个，20号，请你回答一下你是怎样理解弗洛伊德的本能理论的？”

30号不是别人，而是正在听得滋滋有味的李正天，只见他起说：“斯金纳所倡导的化理论是以学习的化原则为基础的关于理解和修正人的行为的一学说。

所以一个人的犯罪动机必然是自心理需要上的诉求，众所周知，人的望是无限的，但也是有限的，因为社会的德与法律的束缚，使得人的望得到了抑制。

一个矮胖而满面红光的学生站起：“弗洛伊德认为人的神活动的能量来源于本能，本能是推动个行为的内在动力。

而人行商业犯罪时，心里必定有一个行为的宣，这个宣有可能是他的生理需要如求，社需要如孤独，安全需求如自卫、、尊重需求如尊严和自我实现需要如渴望成功五个其中的一或多综合，宣突发的时候，法律与德的束缚机制已然是痪了，所以，针对人的需要层次，可以从本上抑制商业犯罪，使得其有顾忌心理而没有侥幸心理。”

所谓化，从其最基本的形式来讲，指的是对一行为的肯定或否定的后果（报酬或惩罚）它至少在一定程度上会决定这行为在今后是否会重复发生。

所以我是这样理解的，里面的指的是人，人的每个动作都是基于人发，所以人有优有劣，运用到理中的就是与弱，故，避免弱与发扬便是我们所要究的。”

负化就是惩罚那些与组织不兼容的行为，从而削弱这行为。正化的方法包括奖金、对成绩的认可、表扬、改善工作条件和人际关系、提升、安排担任挑战的工作、给予学习和成长的机会等。

在他的里，有着广义的意，是指人们一切追求快乐的望，本能冲动是人一切心理活动的内在动力，当这能量积聚到一定程度就会造成机的张，机就要寻求途径释放能量。

同样，话音刚刚坠地，一个个瘦的学生起沉声：“他认为生产效率取决于职工的工作态度和人们的相互关系和重视非正式组织的存在和作用，这对当今的社会有着积极的影响。

负化的方法包括批评、分、降级等，有时不给予奖励或少给奖励也是一负化。据他验证过的结论，在实际应用时，还需要注意几个小问题，经过化的行为趋向于重复发生，即当某行为的后果是受人称赞时，就增加了这行为重复发生的可能。

听他说完后，那白发教授只是微微晗首：“还说得通，下一个，14号，请你回答一下，梅奥的人本理在现代化的运用？”

人类最基本的本能有两类：一类是生的本能，另一类是死亡本能或攻击本能，生的本能包括本能与个生存本能，其目的是保持族的繁衍与个的生存。

理方法来代替单凭个人经验行作业和理的就方法。二，由于采用了了科学的理方法和科学的作程序，使生产效率提了二到三倍，推动了生产的发展，适应了新时代经济发展的需要。三，由于理职能与执行职能的分离，企业中开始有一些人专门从事理工作。这就使理理论的创立和发展有了实践基础。”